您的灵工财税专家
搜索
灵工之家
 发帖

个人所得税发展历程回顾

摘要: 我们简单回顾一下我国的个人所得税制度。我们的个人所得税是什么时候开始的?从中华人民共和国的历史来看,个人所得税的历史相对较长,首次出现在1980年。我整理了几个方面的改革,前三个阶段是每十年一次左右。因为 ...
我们简单回顾一下我国的个人所得税制度。我们的个人所得税是什么时候开始的?从中华人民共和国的历史来看,个人所得税的历史相对较长,首次出现在1980年。我整理了几个方面的改革,前三个阶段是每十年一次左右。因为时间比较长,最近两次大家可能还有点记忆,所以重点讲。
㈠在20世纪80年代建立个税。
1980年,个人所得税建立了。本来没有,从20世纪80年代开始有个人所得税,当时有三种税种。一个叫个人所得税,名字和我们现在一样。严格来说,这个税是从1981年开始实施的,1980年全国人民代表大会通过法律;应该说是我国税制中最早的税法之一,因为1980年人民代表大会同时公布了两个税法,一个是个人所得税法,另一个是中外合资企业所得税法,同一天两个所得税法颁布。为什么这两个税法在改革开放初期可以通过人民代表大会立法?我明白主要是因为对外开放和对内改革。对外开放后,外国人来中国,各种原因在中国投资,工作,来后会遇到一个税的问题,因为在国外基本都是缴纳个人所得税,而我们国家在1980年前没有个人所得税。这些人所得税。当然,如果我们国家在1980年代和1980年代之前没有个人所得税法定要记得税。当然,这些人在1980年代和1980年代和1980年代和1980年代的80年代,这些人所得税法定是很明确的国际所得税收问题。
6年后,1986年,国务院制定了两项规定。根据1984年和1985年全国人民代表大会的授权,国务院制定了税收条例,一项叫《个人收入调节税暂行条例》,另一项叫《城乡个体工商户所得税暂行条例》;城乡个体工商户由于以个人名义注册,所以他们的所得税实际上也是个人所得税,只是专门从事工业和商业的个体户个人所得税。因此,在20世纪80年代,我建立了我国的个人所得税制度,形成了三税鼎立的格局,具有不同的对象和适用范围。对我来说,这些年份在个人生活经历中都有痕迹。1980年我高中毕业,1986年大学毕业,所以这两个时间我记得很清楚。
㈡90年代的税收改革。
然后我们来看看20世纪90年代的改革。这个时期的改革是一个相对较大的改革。我们一般说1994年税改,主要改革方案是1993年正式发布的,1994年正式实施。1993年税制改革,就个人所得税而言,将上述三项税合并为大型税合并改革和三项税合一,合成统一的个人所得税,并以法律的形式公布。个人所得税调整(个人所得税调整的简称)这个名字现在大家都不说了;20世纪90年代,2000年代以前,大家都说要调整税收,慢慢就不说了。现在没人说要调整税收。
一九九九年还有一个小改革,就是针对储蓄利息,原来是免税的,当时说要征税。但后来又变了,现在我们的储蓄利息是免税的;当时是免税的,后来又减又免,来来回回。因此,90年代税制改革的次数并不多,即1993年的大改革,1999年的小改革。
㈢2000年代的税收改革。
二十一世纪第一个十年的改革,在两年内进行,实际上是很小的范围。这个十年的改革没有什么大的变化,2005年有一次工薪扣除额从800元调整到1600元调整——现在俗称起征点,其实这种说法并不准确,准确地说应该是工薪扣除额;性质属于生计费用,即一个人维持基本生计所需的金额。这一数额因年代而异,到2005年,大家都觉得800元太低,要提高,也是人大常委会立法的,所以修改法律后改为1600元。这一数额因为207年的储蓄利息所得税改革而异。这一次改革,首先是减税,减税后又免税,折腾了一下,现在又免税了。2007年再一次调整工薪费用,其实离上一次调整时间不多,两年后又提高到了2000元,因为这几年的经济发展很快,生活成本也提高了200元。
第四,2011年个税改革。
过了一段时间,进入2011年。2011年的改革应该说是中等改革,不是很大,但也不小。我相信上一点年纪的人应该知道,工资扣除从2000元增加到3500元,这是当时争论很激烈的;因为当时国家准备的方案是提高到3000元,大家都强烈反对扣除。最后据说是温总理拍的,3500元,大家都同意了。这3500元后到2018年又提高到5000元。这是工薪扣除标准的进一步提高。
二是税率结构税率结构的调整。这个税率结构主要针对工薪收入,因为其他收入的税率没有变化。这里主要有两个内容。一个是九级超额累进税,改为七级超额累进税,取消了两个中间档的税率——取消了15%的税率和40%的税率,这样九级就变成了七级,级别就降低了。同时,为了照顾低收入的人,将最低税率的5%降低到3%,这种税率保留到现在,形成了新的累进税率结构,主要针对工资和工资收入。工薪扣除标准提高到3500元后,有两种营业收入,一种是承包租赁,一种是个体户生产经营收入,这两种都是营业收入,费用扣除标准也相应提高;与工资同步,工资按月征收,这两种营业收入按年征收。这是2011年的税改革。


(部分内容源于网络,侵删)


鲜花

握手

雷人

路过

鸡蛋

相关阅读

说点什么...

已有0条评论

最新评论...

本文作者
2021-9-6 10:40
  • 0
    粉丝
  • 6036
    阅读
  • 0
    回复

关注灵工之家

扫描关注,了解最新资讯

联系人:钱经理
电话:130 5118 8181
EMAIL:BD@linggongzhijia.com
地址:北京市朝阳区人民日报综合业务楼12层
热门评论
  • 08-17
    姑苏

    新型就业灵活就业

    不久前,中国劳动和社会保障科学研究院发表了一项研究表明,目前中国约有7800万人通过
  • 08-02
    甜甜圈

    10个纳税筹划方法,教你合理避税

    1. 充分利用国家税收优惠政策。比如海南税收洼地,“零关税、低税率、简税制”。企业
  • 07-30
    甜甜圈

    影视行业税收解析

    影视企业的税收。当前影视企业涉及的税收包括企业所得税、增值税、文化建设费、国家电
  • 07-31
    我是绝版

    灵活用工六种模式

    灵活用工的六种模式灵活用工不同于固定全职,一般是企业根据用人需求,灵活地聘用人才
  • 07-30
    我是绝版

    灵活用工为企业解决的问题

    灵活用工平台的盛行并不是偶然,而是必然。在传统用工模式中会遇到如下问题:1)短期
  • 07-29
    日落之前

    灵活用工形式解读

    1.第一种是渠道用工。如今的人力资源市场利用互联网技术,通过IT和互联网渠道,把用人
  • 07-29
    日落之前

    灵活用工背后的就业现状

    我国有2亿多灵活就业人员,灵活就业能有效促进就业,也有利于激发市场活力和社会创造
  • 07-28
    日落之前

    灵活用工七月出台最新指示

    灵活用工,这是人力资源范畴的一次巨大革新开端,劳动力市场灵活水平提升是必然趋势。
  • 07-27
    日落之前

    灵活用工自查模式

    这里给大家一个粗略的自查公式,注意,以下公式并不能完全准确判断公司业务是否属于新
  • 07-26
    日落之前

    判定平台企业的灵活用工模式

    传统的来讲,是否具有从属性是判断配送员、网约车司机等新型劳动者与平台之间是否具有
排行榜
  • 灵活用工的六种模式灵活用工不同于固定全职,一般是企业根据用人需求,灵活地聘用人才,双方并没有建立正式
    16880
  • 灵活用工平台的盛行并不是偶然,而是必然。在传统用工模式中会遇到如下问题:1)短期性临时性招聘难,成本
    16350
  • 1.第一种是渠道用工。如今的人力资源市场利用互联网技术,通过IT和互联网渠道,把用人单位的用人需求和灵活
    17520
  • 我国有2亿多灵活就业人员,灵活就业能有效促进就业,也有利于激发市场活力和社会创造力,要强化保障和服务
    15130
  • 灵活用工,这是人力资源范畴的一次巨大革新开端,劳动力市场灵活水平提升是必然趋势。近期,“灵活就业”再
    9670
  • 这里给大家一个粗略的自查公式,注意,以下公式并不能完全准确判断公司业务是否属于新型用工关系或属于劳动
    15850
  • 传统的来讲,是否具有从属性是判断配送员、网约车司机等新型劳动者与平台之间是否具有劳动关系的一个重要因
    14010
  • 据统计,我国灵活就业从业人数已逾2亿,其中网约车驾驶员309万人,邮政快递从业人员超400万人,美团平台注
    12430
  • 诚然,“灵活用工”众多光环的背后,也衍生出一些问题。比如,因缺乏晋升通道和职业积累而被质疑“吃青春饭
    13720
  • 虽然有强大的市场需求,仍然有不少企业担心“灵活用工”下的“员工关系”和“团队敬业度”等问题。“灵活用
    13580

关注我们:微信订阅号

灵工之家

官方微信

灵工之家

微信服务号

全国服务热线:

400-0022-081

总部地址:北京市朝阳区人民日报综合业务楼12层

运营中心:北京市朝阳区财满街财经中心10号楼01075室

商务合作:130 5118 8181

BD Email:BD@linggongzhijia.com

邮编:100023

温馨提示:所有产品及展示信息均由入驻灵工平台提供及网络公开资讯整理,仅供参考。转载的目的在于传递更多信息及用于网络分享,并不代表本站赞同其观点和对其真实性负责,也不构成任何其他建议。

本站不保证信息的准确性、有效性、及时性和完整性。本站及其雇员一概毋须以任何方式就任何信息传递或传送的失误、不准确或错误,对用户或任何其他人士负任何直接或间接责任。

在法律允许的范围内,本站在此声明,不承担用户或任何人士就使用或未能使用本站所提供的信息或任何链接所引致的任何直接、间接、附带、从属、特殊、惩罚性或惩戒性的损害赔偿。

Copyright   ©2018-2021  灵工之家-您的灵工财税专家 版权所有:北京灵工之家信息技术有限公司  技术支持:灵家信息     京ICP备2021008724号-4增值电信业务经营许可证 京B2-20213360